Offres d'emploi 2026

Consultez les postes déjà proposés par l'entreprise Bertrand et trouvez rapidement une offre adapté à votre profil, pour un contrat CDI / CDD / Intérim / Pré-emploi / Stage / Alternance ...

Description :
Missions :

– Réalisation de chartes graphiques

– Création / Exécution de supports de communication (Catalogue, Plaquette, Newsletter, Flyer, Affiche, Menu, Cartes, Support Facebook, Encart web …)

– Elaboration de supports de communication en réponse d’appels d’offres

– Participation au shooting culinaire

Travail en relation avec l’équipe marketing

Profil :
– Bac+3/4 minimum

– Maîtrise des logiciels Illustrator, Photoshop et InDesign

– Environnement MAC

– Connaissance de la chaîne graphique serait un plus

– Personne créative, réactive,curieuse et autonome.

– Capacité à travailler en équipe

Description :
Missions :

– Préparer les produits : assemblage et remise en température

– S’assurer du suivi quantitatif et qualitatif de sa production

– Réceptionner et contrôler les livraisons de marchandises

– Accueillir et conseiller les clients

– Assurer la vente et l’encaissement des produits

– Garantir la mise en place et l’entretien de l’espace, avant pendant et après le service

Profil :
– Dynamique, réactif(ve) et polyvalent(e)

– Première expérience réussie à poste similaire demandée

Description :
Vous gérez les contrats de maintenance liés à la climatisation, chauffage, électricité, plomberie, serrurerie ( multitechnique). Vous plannifiez les équipes et enregistrez le suivi/reporting au quotidien (GMAO). Vous serez le support technique des techniciens ainsi que l’interlocuteur privilégié du client du site.

Profil :
De formation BAC/BTS en génie climatique, vous bénéficiez d’une expérience similaire de plus de 3 ans.

vous avez de solides connaissances en multitechnique et savez accompagner vos techniciens afin de répondre aux exigences de votre client. Vous savez créer une relation de confiance par la qualité de votre investissement.

Vous avez l’habilitation électrique BR.

Description :
Missions :

– Jouer un rôle d’interface entre la brigade et le chef

– Remplacer le chef en son absence

– Participer à la gestion des commandes et aux inventaires

– Contrôler l’application des normes HACCP

– Contrôler le respect des fiches techniques et la qualité des mets préparés par la brigade

Profil :
– Adaptabilité, rigueur, autonomie, dynamisme et réactivité

– Bon gestionnaire

– Maîtrise des normes HACCP

– Expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise en restauration à thème

Description :
Vous aurez la responsabilité des missions suivantes :-Développer le produit DIFAGRO sur la base DIVALTO-Assurer les paramétrages des Flux de Gestion de DIVALTO-Assurer l’assistance téléphonique.

Profil :
Employé qualifié.

Description :
Rattaché(e) au Directeur Affaires Réglementaires du Groupe, vous êtes le garant de la conformité de nos produits au regard des réglementations internationales en vigueur et vous aurez pour principale mission, (avec une équipe de deux personnes que vous managez):

– d’Assurer l’enregistrement et le marquage de nos produits, pour soutenir l’expansion sur de nouveaux marchés et répondre à la stratégie de croissance de la société: obtenir et maintenir les autorisations de mise sur le marché, dans les meilleurs délais, ainsi que les suivre auprès des autorités compétentes conformément aux exigences réglementaires de chaque pays ;

– de Garantir la conformité des dossiers techniques aux réglementations, préparer les dossiers de soumission au marquage CE et les dossiers d’homologation ;

– d’Assurer le lien avec les autorités de santé et instances d’enregistrement des pays et de répondre à leurs demandes, dans les délais ;

– d’Effectuer la mise à jour régulière de la documentation promotionnelle, ainsi que valider la recevabilité réglementaire des supports de communication produits, des développements industriels et cliniques ;

– d’Etre l’interface en matière de réglementation entre les différents services internes (marketing & commercial, service clients …), les accompagner dans le maintien des bonnes pratiques et procédures en communiquant régulièrement sur l’état d’avancement des enregistrements ;

– de Participer, en étroite collaboration avec les services concernés, aux inspections des autorités, à la gestion de la matériovigilance, des réclamations clients et aux études cliniques ;

– Gérer la mise en place et la constitution d’une documentation support pour assurer une veille régulière de réglementations en constante évolution.

Profil :
De formation supérieure (3ème cycle affaires réglementaires, droit de la santé ou pharmacie industrielle), vous disposez d’une expérience réussie de 5 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement acquise dans le domaine des dispositifs médicaux. Vous avez mené à bien des dossiers d’homologation et maitriser parfaitement les exigences des directives CEE (93/42/CEE), des normes ISO et de la loi Bertrand.

Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous êtes également reconnu(e) pour votre pragmatisme, vos capacités d’analyse et de synthèse ainsi que votre réactivité.

Vos qualités relationnelles vous permettront de vous intégrer et d’entretenir d’excellents contacts avec les autorités et différents services concernés pour réussir dans des missions variées, au sein d’une entreprise en plein changement.

Vous maîtrisez l’anglais et des outils bureautiques.

Description :
Au sein d une petite équipe conviviale dans une entreprise dynamique, vous participez, sous la direction du Directeur Juridique Groupe à la rédaction, négociation et au suivi des contrats en français et en anglais (notamment contrats de confidentialité, contrats de services, de fournitures, de distribution, de collaboration et ou d évaluation, …) et gérez les alertes contractuelles y afférentes au moyen d un logiciel dédié au suivi des obligations juridiques liées à la loi DMOS loi Bertrand Décret Transparence et au suivi des opérations courantes ou exceptionnelles en droit des sociétés de plusieurs filiales étrangères du Groupe en coordination avec les avocats étrangers locaux.

Profil :
Diplômé d un Master 2, de préférence en Droit de la Santé, ou en Droit des Affaires, Droit International ou Droit Privé, avec une expérience de 5 ans minimum, vous êtes réactif, vous avez l esprit d équipe et êtes doté de bonnes qualités relationnelles. Vous maîtrisez impérativement l environnement Windows, les logiciels Word, Excel et Powerpoint.

La maîtrise de l anglais, tant à l oral qu à l écrit, est indispensable. Une seconde langue serait un plus.


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